Bonus assunzioni 2023 con Legge di Bilancio:
tutti gli incentivi
Bonus assunzioni 2023 con Legge di Bilancio:
tutti gli incentivi
Elenco dei bonus assunzioni 2023 prorogati o rinnovati dalla Legge di
Bilancio. Interessano giovani, donne e altre categorie di lavoratori
Quali sono i bonus assunzioni 2023 previsti dalla Legge di Bilancio 2023?
Stando al testo della Manovra in vigore dal 1° gennaio 2023, il Governo ha
puntato a rinforzare misure preesistenti, con proroghe e modifiche per il 2023.
Prevista, in particolare, la proroga per il 2023 degli esoneri contributivi e sgravi
che interessano giovani, donne, percettori di reddito di cittadinanza e
altre categorie di lavoratori svantaggiati o imprenditori.
In questo articolo vi illustriamo quali sono i bonus assunzioni 2023 previsti
dalla Legge di Bilancio, prorogati e rinnovati, come funzionano e quali sono le
novità in arrivo.
BONUS ASSUNZIONI 2023, COSA PREVEDE LA LEGGE DI BILANCIO
Tra gli interventi inclusi nella Legge di Bilancio 2023 di cui vi parliamo in
questo focus ce ne sono alcuni che riguardano gli incentivi alle assunzioni
già previsti per il 2022. Come anticipato sono state infatti ufficializzate le
proroghe di diversi bonus assunzioni esistenti che altrimenti sarebbero scaduti
a fine 2022. Vediamo nel dettaglio le misure, ad oggi prorogate.
1) BONUS ASSUNZIONI 2023 PER GIOVANI
Introdotto nel 2019 e rinnovato fino al 2022, il bonus assunzioni per i giovani
under 36 viene prorogato anche per il 2023 dalla Legge di Bilancio 2023. Si
tratta del bonus assunzioni giovani di cui vi parliamo in questo
approfondimento che consiste in un esonero contributivo integrale (del
100%) destinato ai datori di lavoro privati che assumono giovani fino a 35
anni di età (36 anni non compiuti). L’agevolazione è concessa per le
assunzioni a tempo indeterminato e le trasformazioni di contratti a tempo
determinato in indeterminato per una durata massima di tre anni (36 mesi) e
fino ad un importo limite di 6.000 euro l’anno, ripartito su base mensile.
Grazie alla proroga le assunzioni e le stabilizzazioni possono essere
agevolate anche se intervenute dal 1° gennaio 2023 al 31 dicembre 2023
(senza rinnovo il bonus assunzione giovani sarebbe valso solo per le
assunzioni entro il 31 dicembre 2022). Si tratta di una proroga “secca”
senza modifiche rispetto al bonus assunzioni giovani under 36 del 2022.
2) BONUS ASSUNZIONI DONNE 2023
Anche il bonus assunzioni donne svantaggiate sarà prorogato nel 2023
dalla Legge di Bilancio. L’agevolazione, di cui vi illustriamo tutti i dettagli in
questo focus specifico, è stata introdotta nel 2021 dalla Legge di Bilancio di
quell’anno in favore dei datori di lavoro che assumo donne in determinate
condizioni di disagio con contratti a tempo indeterminato e determinato.
Anche in questo caso consiste in un esonero contributivo totale fino ad un
importo massimo di 6 mila euro all’anno per un periodo che va dai 12 ai 18
mesi in base al tipo di contratto (a tempo determinato o indeterminato). Con la
proroga prevista dalla Legge di Bilancio 2023 le assunzioni incentivate
potranno avvenire anche dal 1° gennaio 2023 al 31 dicembre 2023 con le
regole che vi spieghiamo nella guida sulle agevolazioni assunzioni donne.
3) BONUS ASSUNZIONI PERCETTORI RDC
Si ricorda, poi, che al fine di promuovere l‘inserimento stabile nel mercato del
lavoro dei beneficiari del Reddito di Cittadinanza, viene riconfermato nel 2023
– con qualche modifica – anche lo sgravio al 100% per i datori di lavoro
che assumo percettori di Rdc di cui vi parliamo in questo focus. Tuttavia,
fino al 31 dicembre 2022, lo sgravio contributivo spettante a chi assume i
percettori di RdC è riconosciuto anche a fronte di contratti tempo determinato,
mentre dal 1° gennaio vale solo per chi impiega i percettori di Reddito a
tempo indeterminato. Anche questo sgravio vale nel limite massimo di 6.000
euro su base annua. Restano esclusi premi e contributi INAIL, mentre resta
ferma l’aliquota di computo delle prestazioni pensionistiche.
4) BONUS GIOVANI IMPRENDITORI AGRICOLI 2023
Prorogato anche il bonus contributivo per gli imprenditori agricoli under 40 di
cui vi parliamo in questo approfondimento. Nel testo della Legge di Bilancio
2023, il Governo promuove anche quest’anno l’imprenditoria in agricoltura,
aiutando i giovani coltivatori diretti e imprenditori agricoli professionali.
A loro, in riferimento alle nuove iscrizioni nella previdenza agricola, viene
riconosciuto un esonero totale dal versamento dei contributi per
l’assicurazione generale obbligatoria per l’invalidità, la vecchiaia ed i superstiti
(IVS). Lo sgravio dura per i due anni successivi all’iscrizione alla previdenza
che, grazie a questa proroga, potrà avvenire anche entro il 31 dicembre 2023
(la scadenza precedente era il 31 dicembre 2022).
5) BONUS ASSUNZIONI AZIENDE IN CRISI
Prorogato dalla Legge di Bilancio 2023 anche per il 2023 il bonus assunzione
di lavoratore appartenenti ad aziende in crisi, ossia la decontribuzione totale
per massimo 3 anni, ai datori di lavoro privati che assumono ex dipendenti di
qualsiasi età provenienti da imprese in difficoltà con una procedura di crisi
aziendale aperta presso il MIMIT. Lo sgravio, dopo il rinnovo, è riconosciuto
anche per le assunzioni intervenute entro il 31 dicembre 2023 (prima la
scadenza era il 31 dicembre 2022). Per ogni dettaglio sul bonus assunzioni
lavoratori aziende in crisi vi consigliamo il nostro focus.
6) DECONTRIBUZIONE SUD
Infine, si precisa che è stata rinnovata anche la misura “Decontribuzione
Sud” nel 2023, ma non dalla Legge di Bilancio 2023. Dopo l’autorizzazione
concessa dall’Unione Europea per lo sblocco dei fondi utili (5,7 milioni di
euro), l’agevolazione potrà essere fruita dalle aziende del Sud anche per tutto
il 2023. Si tratta dell’esonero contributivo del 30% che mira a sostenere le
imprese dell’Italia Meridionale, di cui vi parliamo in questo questo
approfondimento introdotto dal Decreto Agosto e prorogato più volte.
L’agevolazione prevede per tutto il 2023, con riferimento ai rapporti di lavoro
dipendente, un esonero contributivo del 30% in favore dei datori di lavoro
privati con sede in una delle Regioni del Sud.
ALTRI BONUS ASSUNZIONI
Si ricorda che, oltre a quelli citati e ufficialmente prorogati, ci sono molti altri
bonus assunzioni in scadenza a dicembre 2022 che si spera possano essere
rinnovati e che potete trovare in questo approfondimento dedicato agli
incentivi alle assunzioni attivi in Italia. Si ricorda che resta in vigore, perchè
strutturale, l’esonero contributivo per l’assunzione di over 50 previsto dalla
Legge Fornero di cui vi parliamo in questo focus. È scaduto invece a giugno
2022 il bonus nuove cooperative, ma potrebbe essere rinnovato. Non
appena vi saranno novità su questi e altri bonus assunzioni noi vi
aggiorneremo.
TESTO LEGGE DI BILANCIO 2023
Vi consigliamo di leggere anche il nostro approfondimento per conoscere
quali sono le altre misure per famiglie, imprese, giovani, donne e lavoratori
inserite nella Legge di Bilancio 2023 in vigore dal 1° gennaio 2023.
ALTRI AIUTI E AGGIORNAMENTI
Vi consigliamo di leggere anche i focus sulle altre misure per il mondo del
lavoro previste nella Legge di Bilancio 2023 tra cui il taglio del cuneo fiscale,
la nuova flat tax e la reintroduzione dei voucher per il lavoro occasionale.
Se volete restare aggiornati sugli aiuti alle famiglie e ai lavoratori, consultate
questa sezione.
