ANALISI E COMMENTI – Imprese: 444 mila assunzioni a Maggio 2022 – Ecco quali aziende assumono, quali profili sono più cercati e dove saranno creati posti di lavoro secondo il bollettino Excelsior di Unioncamere e ANPAL …..

Imprese: 444 mila assunzioni a
Maggio 2022
Ecco quali aziende assumono, quali profili sono più cercati e dove
saranno creati posti di lavoro secondo il bollettino Excelsior di
Unioncamere e ANPAL
Sono quasi 444 mila le assunzioni che le imprese italiane hanno in
programma entro maggio 2022. Un dato positivo nonostante l’indebolimento
della crescita economica osservato nel primo trimestre e le prospettive
sempre più incerte per quello successivo a causa della guerra in Ucraina con
la conseguente crisi energetica.
Il bollettino del Sistema informativo Excelsior di Unioncamere e ANPAL,
pubblicato il 6 maggio 2022, mostra effettivamente un trend negativo per le
imprese manifatturiere e delle costruzioni, ma risultano in crescita le offerte di
lavoro nei servizi, trainati soprattutto dalla ripresa della filiera turistica.
Vediamo insieme quali sono i dati sul mercato del lavoro raccolti dal Bollettino
Excelsior e quali sono le proiezioni relative a maggio 2022 con riguardo ai
diversi settori aziendali italiani.
CRESCONO LE ASSUNZIONI A MAGGIO 2022
Le imprese a maggio hanno in programma oltre 444mila assunzioni, con un
aumento di 76.000 unità rispetto ad aprile 2022. È il bollettino del Sistema
informativo Excelsior di Unioncamere e ANPAL pubblicato il 6 maggio 2022, a
confermare la crescita, a dispetto dell’indebolimento della crescita economica
osservato da gennaio a marzo. Un andamento che continua ad essere
positivo, quindi, sebbene il clima di incertezza dovuto allo scoppio del conflittoin Ucraina e la successiva crisi energetica con carenza delle materie prime.
Risultano in crescita soprattutto i servizi (+30,2% rispetto ad aprile e +31,5%
rispetto a maggio dello scorso anno) trainati soprattutto dalla ripresa del
comparto turistico.
DOVE DIMINUISCONO LE ASSUNZIONI
Alcuni settori, però, non sono rimasti indenni dalle criticità dell’attuale
situazione socio-economica e hanno subito una contrazione della domanda di
lavoro. A risentire maggiormente della crisi, infatti, sono le imprese
manifatturiere con -4,4% i lavoratori ricercati rispetto ad aprile (-3.000) e
-18,8% se confrontati con un anno fa (-15.000). Di segno negativo la
domanda anche anche nelle costruzioni sia rispetto al mese precedente
(-0,9%) e ancor più rispetto a un anno fa (- 27,5%).
PER LE IMPRESE È DIFFICILE TROVARE PERSONALE
Trova conferma ancora una volta nel bollettino Excelsior l’elevato mismatch
tra domanda e offerta di lavoro. Sono difficili da reperire il 38,3% dei
lavoratori ricercati, difficoltà riconducibile prevalentemente alla mancanza di
candidati. Ad aprile la medesima percentuale era pari al 40,4%, mentre si
registrano 7,4 punti percentuali in più rispetto a maggio 2021.
A incontrare le maggiori difficoltà di reperimento di manodopera sono:
● le industrie metallurgiche e dei prodotti in metallo per cui sono
difficili da reperire il 52,6% dei profili ricercati;
● aziende e industrie del legno e del mobile, per cui sono difficili da
reperire il 50,4% dei profili ricercati;
● industrie della meccatronica al pari delle imprese dei servizi
informatici e delle comunicazioni per cui sono difficili da reperire il
49,2% dei profili ricercati;
● aziende e industrie del tessile, abbigliamento e calzature per cui
sono difficili da reperire il 47,4% dei profili ricercati.A incontrare le maggiori difficoltà di reperimento sono le imprese delle regioni
del Nord Est. In tali zone, sono difficili da reperire il 42,0% delle figure
ricercate. Seguono le regioni del Nord Ovest (41,1%), Centro (36,3%) e Sud
e Isole (34,8%).
I PROFILI PIÙ DIFFICILI DA REPERIRE A MAGGIO 2022
Tra i profili più difficili da reperire si segnalano tali percentuali:
● operai specializzati quali ferrai e costruttori di utensili (67,2%);
● artigiani e operai specializzati del tessile e dell’abbigliamento (65,7%);
● fonditori e saldatori (65,1%);
● meccanici, montatori, riparatori e manutentori di macchine fisse e
mobili (62,2%);
● operatori della cura estetica (58%);
● esperti tecnici della salute (56,5%);
● specialisti in scienze matematiche, informatiche e scientifiche
(55,3%);
● ingegneri (56%);
● professioni socio-sanitarie (50,1%).
I SETTORI CHE CERCANO PIÙ LAVORATORI A MAGGIO 2022
È il comparto dei servizi a esprimere la domanda più significativa con circa
345.050 entrate programmate. Parliamo di +82.620 rispetto a maggio 2021.
Nel dettaglio:● 121.320 assunzioni programmate per i servizi alle imprese (+21.250
rispetto a maggio 2021);
● 104.870 assunzioni programmate per i servizi di alloggio,
ristorazione e servizi turistici (+37.670 rispetto a maggio 2021);
● 67.070 assunzioni programmate per i servizi alle persone (+17.560
rispetto a maggio 2021);
● 51.790 assunzioni programmate nel commercio (+6.140 rispetto ad
aprile 2021).
L’industria nel suo complesso è alla ricerca di 99.000 profili
professionali, in calo rispetto ad aprile del 3,3% e del 22,0% in confronto ad
un anno fa. Di queste:
● 66.000 da impiegare nel manifatturiero e Pubblic Utilities (-15.280
rispetto a maggio 2021);
● 33.000 nelle costruzioni (12.640 rispetto a maggio 2021).
Le maggiori opportunità di lavoro nel manifatturiero sono offerte dalle:
● imprese della meccatronica con 17.000 ingressi programmati;
● aziende e imprese metallurgiche e dei prodotti in metallo con 14.000
ingressi programmati;
● imprese alimentari, bevande e tabacco con 11.000 ingressi
programmati;
● telecomunicazioni con 5.000 assunzioni previste.
I PROFILI PIÙ RICERCATI A MAGGIO 2022
Tra i profili più ricercati a maggio 2022 secondo i dati Unioncamere e
ANPAL, vi sono:
● professioni qualificate nelle attività commerciali e nei servizi per
cui si prevedono 136.360 assunzioni. Tra essi vi sono addetti alle
vendite, addetti nelle attività di ristorazione, professioni qualificate nei
servizi sanitari e sociali, operatori della cura estetica. Poi, professioni
qualificate nei servizi personali e assimilati o nei servizi di sicurezza,
vigilanza e custodia;● professioni non qualificate, per cui si prevedono 83.780 assunzioni
a maggio. Tra essi vi sono addetti allo spostamento e alla consegna
merci, addetti nei servizi di pulizia, nonché di custodia di edifici,
attrezzature e beni;
● le professioni tecniche per cui ci saranno 55.610 assunzioni a
maggio. Tra tali profili spiccano tecnici informatici, telematici e delle
telecomunicazioni, in campo ingegneristico, della gestione dei processi
produttivi di beni e servizi e della salute. Poi anche tecnici
dell’organizzazione e dell’amministrazione delle attività produttive, delle
attività finanziarie e assicurative, dei rapporti con i mercati, della
distribuzione commerciale e professioni assi.000te. Inoltre, insegnanti
nella formazione professionale, istruttori, allenatori, atleti e professioni
simili;
● operai specializzati per cui a maggio 2022 si prevedono 55.080
assunzioni. Tra questi profili spiccano: artigiani e operai specializzati
delle costruzioni e nel mantenimento di strutture edili, addetti alle
rifiniture delle costruzioni, fonditori, saldatori, lattonieri, calderai,
montatori carpenteria. Ma anche fabbri, ferrai, costruttori di utensili e
assimilati, meccanici artigianali, montatori, riparatori e manutentori di
macchine fisse e mobili. Ricercati anche artigiani e operai specializzati
delle lavorazioni alimentari, attrezzisti, operai e artigiani del trattamento
del legno e assimilati, del tessile e dell’abbigliamento e specialisti del
cuoio, delle pelli e delle calzature;
● conduttori di impianti e operai di macchinari fissi e mobili per cui a
maggio 2022 si prevedono 48.980 assunzioni. I profili più ricercati
sono: operai di macchine automatiche e semiautomatiche per
lavorazioni metalliche e per prodotti minerali, conduttori di macchinari
per la fabbricazione di articoli in gomma e materie plastiche. Ricercati
anche operai addetti a macchinari dell’industria tessile, delle confezioni
e assimilati, addetti all’assemblaggio di prodotti industriali, a macchine
confezionatrici di prodotti industriali e conduttori di veicoli a motore.
Molto richiesti anche i conduttori di macchine movimento terra,
sollevamento e maneggio dei materiali;● impiegati per cui a maggio si prevedono 40.110 assunzioni. I profili
più ricercati sono: impiegati addetti alla segreteria e agli affari generali,
addetti all’accoglienza e all’informazione della clientela. Poi anche gli
addetti alla gestione amministrativa della logistica, alla gestione
economica, contabile e finanziaria;
● professioni intellettuali, scientifiche e di elevata specializzazione
per cui sono previste a maggio 23.110 assunzioni. I profili
maggiormente richiesti sono: specialisti in scienze matematiche,
informatiche, chimiche, fisiche e naturali. Ma anche, ingegneri e
professioni assimilate, specialisti delle scienze gestionali, commerciali e
bancarie. Molto richiesti anche gli specialisti in discipline artistico
espressive o dell’educazione e della formazione.
QUALI SONO LE OPPORTUNITÀ PER I GIOVANI A MAGGIO 2022?
Le professioni con maggior difficoltà di reperimento a maggio 2022 di giovani
al di sotto dei 29 anni sono:
● operatori della cura estetica: 2.500 difficili da reperire su 3.640
assunzioni;
● specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche: 840 difficili
da reperire su 1.290 assunzioni;
● personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati: 640
difficili da reperire su 1.070 assunzioni;
● operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche: 3.740
difficili da reperire su 6.460 assunzioni;
● operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori: 2.750
difficili da reperire su 4.910 assunzioni;
● tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione:
3.970 difficili da reperire su 7.320 assunzioni;● tecnici della sanità, dei servizi sociali e dell’istruzione: 1.840 difficili
da reperire su 3.410 assunzioni.
ASSUNZIONI MAGGIO 2022: I TIPI DI CONTRATTI PIÙ DIFFUSI
Nel complesso, stando ai dati del flusso delle assunzioni per maggio 2022,
l’analisi di Unioncamere e ANPAL mostra una prevalenza di contratti a tempo
determinato. I contratti a tempo determinato sono 246.000 unità, pari al
55,5%. Seguono i contratti:
● a tempo indeterminato, 76.000;
● di somministrazione, 49.000;
● non alle dipendenze, 28.000;
● di apprendistato, 23.000;
● di collaborazione, 6.000.
Altre forme contrattuali alle dipendenze sono pari a 15.000 per maggio.
LE REGIONI CHE ASSUMONO DI PIÙ A MAGGIO 2022
Stando ai dati del Bollettino Excelsior, le Regioni che faranno il maggior
numero di assunzioni a maggio 2022 sono:
● LOMBARDIA: 75.860 assunzioni;
● LAZIO: 46.750 assunzioni;
● VENETO: 40.730 assunzioni;
● EMILIA ROMAGNA: 36.870 assunzioni;
● CAMPANIA: 35.180 assunzioni;
● TOSCANA: 33.830 assunzioni;
● SICILIA: 26.650 assunzioni;
● PIEMONTE: 26.490 assunzioni;
● PUGLIA: 25.910 assunzioni;
● SARDEGNA: 20.840 assunzioni;
● TRENTINO ALTO ADIGE: 12.240 assunzioni;
● MARCHE: 12.490 assunzioni;
● LIGURIA: 11.610 assunzioni;● ABRUZZO: 10.270 assunzioni;
● CALABRIA: 9.670 assunzioni;
● FRIULI VENEZIA GIULIA: 8.110 assunzioni;
● UMBRIA: 5.210 assunzioni;
● BASILICATA: 3.280 assunzioni;
● MOLISE: 1.460 assunzioni;
● VALLE D’AOSTA: 880 assunzioni.
In totale, nel Nord Ovest a maggio 2022 ci saranno 114.840 assunzioni, a
fronte delle 97.940 nel Nord Est. Per il Centro Italia, invece, sono previste
98.270 assunzioni e 133.260 per il Sud e le Isole. Dunque, a livello territoriale
si evidenzia una pronunciata crescita, rispetto ad un anno fa, del flusso delle
entrate previste ad aprile nelle regioni del Mezzogiorno.
QUALI TITOLI DI STUDIO OFFRONO MAGGIORI SBOCCHI LAVORATIVI A
MAGGIO 2022?
Il possesso del Diploma di scuola secondaria o della qualifica professionale
superano la laurea come titolo di studio per le assunzioni a maggio 2022, ma
è più facile trovare lavoro senza alcun titolo. Questi i dati nel dettaglio:
● 39% di assunzioni saranno senza alcun titolo di studio;
● 29% di assunzioni saranno con il diploma di scuola superiore;
● 18% di assunzioni saranno con una qualifica professionale;
● 14% di assunzioni saranno con la laurea magistrale o triennale.
GLI INDIRIZZI DI STUDIO PIÙ RICHIESTI A MAGGIO 2022
In merito al 39% di assunzioni che saranno fatte con il diploma di scuola
superiore, gli indirizzi di studio più richiesti sono:
● amministrazione, finanza e marketing;
● turismo, enogastronomia e ospitalità;
● sociosanitario;
● meccanica, meccatronica ed energia;
● trasporti e logistica.Invece, in ambito universitario gli indirizzi di studio più richiesti per le
assunzioni a maggio 2022 sono:
● economia;
● ingegneria;
● ambito sanitario e paramedico;
● insegnamento e formazione;
● scienze matematiche, fisiche e informatiche.
Le aree professionali più richieste per le assunzioni 2022 a maggio sono:
● ristorazione;
● meccanica;
● trasformazione agroalimentare;
● ambito elettrico;
● promozione e accoglienza.
Le assunzioni previste che non comporteranno titolo di studio saranno in
totale 173.440 e 4.630 quelle con l’Istruzione tecnica superiore (ITS).
ASSUNZIONI PER LAVORATORI IMMIGRATI: AUMENTANO I CONTRATTI
DI LAVORO
Secondo i dati Unioncamere e ANPAL, a maggio saranno 72.890 i contratti
proposti a lavoratori immigrati, ovvero 8.600 assunzioni in più rispetto ad
aprile 2022. I settori in cui si vi sono maggiori assunzioni di lavoratori
immigrati sono:
● servizi turistici, i servizi di alloggio e ristorazione;
● i servizi operativi di supporto alle imprese e alle persone;
● servizi alle persone;
● i servizi di trasporto, logistica e magazzinaggio;
● costruzioni.
Si cercano:
● conduttori di impianti e operai di macchinari fissi e mobili: 23,2%;
● professioni non qualificate: 22,2%;
● operai specializzati: 19,4%;● professioni qualificate nelle attività commerciali e servizi: 15,7%;
● professioni tecniche: 10,1%;
● impiegati: 8,6%;
● dirigenti e professioni intellettuali, scientifiche e elevata
specializzazione: 7,1%.
DOCUMENTI UTILI E APPROFONDIMENTI
Per avere ulteriori dettagli tecnici sul bollettino del Sistema Informativo
Excelsior, realizzato da Unioncamere e ANPAL si rimanda al testo integrale
dell’analisi (Pdf 939 Kb) e alla nota stampa di ANPAL (Pdf 523 Kb). Per
conoscere, invece, i dati di aprile 2022 vi consigliamo questo
approfondimento